岗位一：加油站储备站长

招聘企业：国有某能源集团公司

工作地点：全国范围（第一批在福建莆田 ）

工作时间：调休  每班8小时，三班倒

薪资待遇：

1、培训通过后入职当日即与公司签订劳动合同，在职期间公司为其缴纳社保；

2、劳动合同期限3年，试用期六个月；

3、试用期综合薪资 3200-4000/月，试用期后根据每个季度的考核结果评星，每晋一级工资增长 500-1000 元/月（加油员、班长、站长均分为三个星级）。薪资组成为：基本工资+星级补助+绩效（日常出勤情况、工作完成情况等），公司统一安排食宿。

任职资格：

1、退役军人，身体健康，无纹身；

2、年龄21-30周岁，高中及以上学历；

3、可适应长期出差，有较强服务意识、服从意识、协作意识及责任感；

4、可以接受军事化管理的工作模式；

5、可以接受倒班制的工作安排；

6、无不良嗜好，无犯罪记录；

7、有正常语言表达能力，无口吃。

工作职责

1、根据公司统一安排，前往公司下属加油站，严格遵守公司和加油站规章制度，做好当班加油工作；

2、主动、热情、规范的询问并为顾客提供加油服务

3、贯彻落实公司及加油站的各项作业、服务、卫生、安全管理制度；

4、负责岗位范围内的安全监督管理、发现不安全因素和危及加油站安全的行为，及时阻止和汇报；

5、宣传和贯彻好加油站服务品牌和形象；

6、协助做好加油站便利店；

7、站长及相关领导安排的其他工作。

晋升机制说明

入职后岗位先从加油员做起，经考核、评星合格，岗位晋升依次为加油员、班长、站长、区域经理、运营经理、运营总监等。公司拥有专业的培训、运营和管理团队，会对就职人员进行服务规范、安全意识、业务及管理能力进行培养，并有一整套评星、考核、晋升管理体系。根据公司的培训考核体系和制度，在其在岗期间提供持续化的培训和考核，考核结果作为其晋升、提薪的依据。

工作地点说明

入职人员在一年半的培养期内，工作地点服从公司安排。综合素质达到站长水平后，就业地点参照个人意愿进行调整。目前公司品牌加油站约有 2000 多家，全国各地均有分布会根据个人意愿及实际情况就近安排。

岗位二：销售

招聘单位：郑州***科技有限公司

薪酬待遇

试用期一到三个月，试用期月薪3600-4000元，，转正后底薪4000元+提成+差旅补助（差旅补贴200元/天）   综合月薪不低于6000元。年底有分红，有奖金。入职有商业保险、转正后缴纳五险，入职满一年缴纳公积金

岗位职责

1、负责客户的开发、销售订单的达成、货款的回收；

2、有工程机械、风电设备、岗口码头或冶金行业设备销售经验。

3、操作过设备项目的招投标项目，具有独立操盘项目的能力。

任职要求

1、大专及以上学历；

2、性格开朗，乐观向上；

3、有强烈的进取精神和工作责任心；

4、具备较强的沟通协调能力；

5、能适应长期出差（省外）；

6、正直、勤奋 。

7、掌握基本办公软件操作（word、excel、PPT等）

培训及入职：

郑州总部面试，择优录取，面试合格后，在总部进行为期七天的封闭培训，培训结束后工厂车间带薪实习一个月，熟悉公司产品和设备维修的简单技术（培训、实习均为带薪培训，公司提供食宿，不收取任何费用），实习结束后根据公司需求派驻全国各地市场工作。

作息时间

工作时间为 8:30-12:00   14:00-16:00， 每月休息四天（调休）。

职位晋升

见习销售-区域销售-高级区域销售-区域总监

岗位三：工业机器人工程师助理 

招聘单位：****机器人培训中心

工作职责

负责配合工程师做整体产线的设计，安装，调试以及基本的设备维护等。

任职资格

1、热爱工业机器人行业,愿意深入行业领域,有探索欲望,有一定的思维能力。

2、年龄:18-30岁,有工业机器人专业,机械,电气自动化,数控技术等相关类,计算机开发类相关经验者优先，愿意从基层做起。

后期规划

1、根据个人擅长点进行细致划分。具体有:焊接、打磨、切割、码垛、喷涂等类岗位。

2、2-3年內逐步调整为中高级工程师,薪资比例上涨较快,5年以上者则可分流技术类或管理类人才。

公司福利

1、基本工资4000起+绩效奖金+加班奖金  综合工资5000至8000。

2、公司提供宿舍，转正后购买五险。

福利待遇：五险（养老、医疗、工伤、事业、生育）。

其他福利：商业保险、年终奖金、公司旅游、体检、过节福利等。

岗位四：工业机器人储备工程师学徒

招聘单位：****机器人培训中心

工作职责

产线设备的维护，基本设备的安装及其调试工作。及其配合工程师做好基础工作。

任职资格

1、热爱工业机器人行业,愿意深入行业领域,有探索欲望,有一定的思维能力。

2、年龄:18-30，愿意从基层做起，能吃苦耐劳，愿意学习。

后期规划

1、前二至三个月可进行岗前培训,逐步熟练掌握对应工业机器人工程师水准的基本技能,后期根据个人擅长点进行细致划分。具体有:焊接、打磨、切割、码垛、喷涂等类岗位。

2、3-5年內逐步调整为中高级工程师,薪资比例上涨较快,5年以上者则可分流技术类或管理类人才

公司福利

1、储备工程师薪资待遇基本工资3000起+绩效奖金+加班奖金

2、转正后初级工程师基本工4000起+绩效奖金+加班奖金+技能补贴+节日福利

3、公司提供宿舍，转正后购买五险。

福利待遇:五险:养老,医疗,工伤,事业,生育.

其他福利:商业保险,年终奖金,公司旅游,体检,过节福利等。